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martes, 16 de diciembre de 2025

Formas 1099 del IRS: qué son, cuándo se generan y quién está obligado a emitirlas

 

Formas 1099 del IRS: qué son, cuándo se generan y quién está obligado a emitirlas

En los Estados Unidos, el cumplimiento correcto de las obligaciones informativas ante el IRS es tan importante como el pago del impuesto en sí. Una de las áreas donde más errores se cometen —y donde el IRS aplica multas automáticas— es en la emisión de las Formas 1099.

Muchos contribuyentes creen erróneamente que las Formas 1099 solo aplican a grandes empresas o que “si el trabajador no tiene estatus migratorio no pasa nada”. Nada más lejos de la realidad. El Capítulo 26 del Código Tributario (Title 26, Internal Revenue Code) establece claramente quién debe reportar pagos, cuándo hacerlo y bajo qué penalidades.

¿Qué es una Forma 1099 y para qué la exige el IRS?

La Forma 1099 es un documento informativo que el IRS exige para reportar ciertos pagos realizados a personas o entidades que NO son empleados (no W-2).

Su objetivo es:

  • Garantizar que el ingreso recibido sea declarado por quien lo recibe.
  • Cruzar información entre pagador y receptor.
  • Combatir la evasión fiscal y el sub-reporte de ingresos.

La obligación surge al momento de realizar el pago, no al final del año.

¿Quién está obligado a emitir Formas 1099?

Están obligados a emitir Formas 1099, entre otros:

  • Empresas (LLC, Corporations, Partnerships)
  • Sole proprietors (trabajadores por cuenta propia)
  • Inversionistas
  • Dueños de negocios con contratistas independientes

Siempre que:

  • Se haya pagado por servicios, rentas, intereses u otros conceptos reportables
  • El pago no haya sido a un empleado W-2
  • El pago haya sido realizado en el curso normal del negocio

📌 Base legal: IRC §6041, §6041A y §6045 – Title 26 U.S. Code

¿Cuántos tipos de Formas 1099 existen? (principales)

Existen más de 20 variantes, pero las más utilizadas son:

🔹 1099-NEC

Pagos a contratistas independientes y prestadores de servicios.

🔹 1099-MISC

Rentas, premios, regalías, pagos legales, entre otros.

🔹 1099-INT

Intereses pagados.

🔹 1099-DIV

Dividendos y distribuciones.

🔹 1099-K

Pagos recibidos por plataformas electrónicas.

Cada una tiene reglas específicas, montos mínimos y fechas distintas

¿Desde qué monto se debe emitir una Forma 1099?

En términos generales:

  • USD $600 o más pagados durante el año calendario
    👉 Aplica para 1099-NEC y 1099-MISC

No importa si:

  • Fue un solo pago o varios pagos acumulados
  • El trabajador es residente o no residente
  • El trabajador tiene Social Security o ITIN

¿Cuándo se genera y cuándo debe entregarse una Forma 1099?

📅 Fechas clave obligatorias

  • Entrega al trabajador / contratista:
    🗓️ Hasta el 31 de enero del año siguiente
  • Envío al IRS:
    🗓️ 31 de enero (1099-NEC)
    🗓️ 28 de febrero (papel) o 31 de marzo (electrónico) para otras 1099

El incumplimiento genera multas automáticas, sin necesidad de auditoría.

¿Qué debe llenar el trabajador para que le puedan emitir una 1099?

El trabajador o contratista debe entregar al pagador la Forma W-9, donde declara:

  • Nombre legal
  • Dirección
  • Tipo de entidad
  • Número de identificación fiscal:
    • SSN o
    • ITIN o
    • EIN

Sin este formulario, el pagador queda expuesto a sanciones y a retenciones obligatorias (backup withholding).

¿Qué pasa si el trabajador solo tiene ITIN Number?

✔️ Sí se emite la Forma 1099.
El ITIN es válido para propósitos tributarios.

El pagador:

  • No evalúa estatus migratorio
  • Solo cumple con su obligación informativa

El IRS se encarga del resto.

¿Qué pasa si el trabajador no tiene estatus migratorio?

Desde el punto de vista fiscal:

  • El estatus migratorio NO elimina la obligación tributaria
  • El ingreso debe reportarse
  • La Forma 1099 debe emitirse si se cumplen los requisitos

📌 El incumplimiento puede traer consecuencias fiscales y migratorias indirectas para el receptor, pero la responsabilidad del pagador es reportar correctamente.

¿Hasta qué fecha se deben entregar los datos al contador?

Para evitar errores, multas y correcciones:

🗓️ Recomendación profesional:
👉 Antes del 10–15 de enero

Esto permite:

  • Verificar W-9
  • Clasificar pagos correctamente
  • Transmitir electrónicamente al IRS
  • Entregar al trabajador a tiempo

Hacerlo a última hora incrementa errores y penalidades.

Multas por no emitir o emitir incorrectamente Formas 1099

Según el IRC §6721 y §6722, las multas pueden ir desde:

  • USD $60 por formulario (errores leves)
  • USD $310 por formulario (retraso grave)
  • Sin límite en casos de negligencia intencional

Estas multas son acumulativas y automáticas.

Nuestro servicio profesional de Formas 1099

En Two Hundred Global Financial Solutions (200GFS) ofrecemos:

✔️ Revisión de pagos
✔️ Clasificación correcta
✔️ Preparación y emisión de Formas 1099
✔️ Transmisión electrónica al IRS
✔️ Entrega al trabajador
✔️ Cumplimiento total con el Capítulo 26 del Código Tributario

Contáctenos

Two Hundred Global Financial Solutions LLC
📍 12555 Orange Dr., Suite 235
📍 Davie, Florida 33330-4304

📞 Teléfono: +1 (954) 683-3578
🌐 Website: www.200gfs.com

📌 Atendemos en persona, por videollamada o de forma remota, en cualquier estado de EE. UU. o desde el exterior.

Hacer las cosas bien desde el inicio siempre es más económico que corregir errores ante el IRS.

viernes, 21 de noviembre de 2025

LAS NUEVAS MULTAS DEL IRS QUE ENTRARÁN EN JUEGO EN 2026 Y CÓMO EVITARLAS ANTES DE ENERO — GUÍA URGENTE PARA EMPRESARIOS Y EMPRENDEDORES

 

A tan solo semanas del cierre del año fiscal 2025, el Internal Revenue Service (IRS) ha reforzado varios mecanismos de control orientados a reducir la evasión y depurar inconsistencias en declaraciones corporativas y personales. Estos ajustes se apoyan en disposiciones del Internal Revenue Code (IRC, Título 26), cambios incluidos en la legislación aprobada en 2025 y actualizaciones operativas que entrarán en vigor para la temporada 2026. Para cualquier empresa, LLC, autónomo o contribuyente extranjero con inversiones o propiedades en los Estados Unidos, la falta de actualización en sus libros y registros antes de finalizar diciembre puede traducirse en sanciones automáticas y, en casos graves, investigaciones formales.

1. Multas por no mantener registros contables adecuados (IRC §6001)


La obligación de mantener libros y documentos comprobatorios no es opcional. El IRS intensificará sus revisiones electrónicas y presenciales. Toda LLC, corporación, partnership o Schedule C debe conservar comprobantes de ingresos, gastos, depreciación, nómina, inventarios, contratos, estados de cuenta bancarios y cualquier soporte asociado. La ausencia total o parcial puede generar multas por falta de documentación, ajustes estimados por parte del IRS y auditorías más profundas. En los casos de extranjeros con ITIN o inversionistas no residentes, la carencia de registros puede conllevar la reclasificación de la actividad, pérdida de deducciones y tratamiento como ingresos “effectively connected”.

2. Multas por declaraciones tardías o incompletas (IRC §6651 y §6698/6699)

En la temporada 2026, el IRS aplicará con mayor rigor las sanciones por declaraciones corporativas fuera de plazo (Form 1065, 1120-S, 1120, 1040-NR con actividad empresarial, entre otras). Las sanciones por mes, por socio o por miembro se incrementarán bajo la inflación anual. Una LLC multimiembro que presente tarde su Form 1065 puede enfrentar cargos por cada miembro por cada mes de retraso. En estructuras internacionales o con miembros extranjeros, estas multas se duplican rápidamente, afectando tanto a la empresa como a cada socio individual.

3. Penalidades por no emitir Formularios 1099-NEC/1099-MISC a tiempo (IRC §6721 y §6722)

Toda empresa que haya contratado trabajadores independientes en 2025 deberá preparar sus formularios 1099 en enero. La fecha límite de entrega al contratista y al IRS no se modifica: 31 de enero. A partir del 2026, el IRS automizará multas por cada formulario no emitido, enviado tarde o con información incorrecta (nombre, dirección, TIN, y monto). Muchas empresas no son conscientes de que no tener la lista completa del personal contratado provoca sanciones que pueden superar el beneficio obtenido. Tener esta información lista antes de fin de año evita contratiempos.

4. Penalidades para extranjeros y LLC con dueños no residentes (IRC §§1445, 1461, 1471 y régimen de withholding)

Los inversionistas extranjeros con LLC que generan renta pasiva o activa en Estados Unidos (alquileres, servicios, e-commerce, venta de inmuebles, etc.) deberán presentar Form 1065 y posteriormente cada miembro su Form 1040-NR. La omisión generará multas por no declarar ingresos vinculados al territorio estadounidense y posibles ajustes retroactivos bajo reglas de withholding. Esto incluye sanciones por no retener correctamente en ventas inmobiliarias bajo FIRPTA y por no aplicar las tablas adecuadas en distribuciones.

5. Penalidad por subestimación o falta de pagos estimados (IRC §6654 y §6655)

Empresas y autónomos que no realizaron pagos trimestrales adecuados enfrentarán en 2026 cargos automáticos por underpayment. Con las modificaciones legislativas de 2025, el IRS cruzará información bancaria y reportes electrónicos para detectar inconsistencias entre ingresos reales y pagos estimados. Esto aplica con mayor severidad a contribuyentes que operan en efectivo, empresas unipersonales y dueños de LLC foreign con actividad constante en Estados Unidos.

6. Riesgo de auditorías bajo los nuevos sistemas de análisis electrónico (AI Compliance Models)


Desde finales del 2025, el IRS integró modelos avanzados de análisis de riesgo que detectan desviaciones fiscales: gastos desproporcionados, inconsistencias en depreciaciones, omisiones evidentes en Schedule C, ingresos reportados por bancos versus ingresos declarados, LLC sin actividad bancaria pero con movimientos inmobiliarios, entre otros. Las empresas sin contabilidad al día serán las primeras en caer en auditorías preventivas en la temporada 2026.

7. El impacto migratorio en contribuyentes con ITIN o visas de inversión (E-2, L-1, TPS, etc.)

Aunque muchos no lo saben, el incumplimiento fiscal recurrente puede afectar procesos migratorios. USCIS consulta reportes tributarios en solicitudes de ajuste de estatus, renovaciones de visas y procesos de residencia permanente. Declarar tarde, tener años omitidos o presentar documentos inconsistentes puede interpretarse como negligencia o mala fe. Mantener orden tributario y registros claros protege no solo la empresa, sino el estatus migratorio del contribuyente.

Conclusión Profesional

El cierre del 2025 no es un simple trámite administrativo. Es la oportunidad de corregir desviaciones, preparar documentación, revisar gastos, depurarse, emitir los formularios obligatorios y ajustar toda la contabilidad conforme al IRC. Entrar a enero con registros incompletos expone a cualquier contribuyente a multas que superan con facilidad los miles de dólares. Una revisión profesional antes de iniciar la temporada 2026 es la estrategia más económica, segura y eficiente para evitar sanciones y optimizar beneficios fiscales.


Invitación Final — Solo quedan pocos días del año

Si aún no ha revisado su documentación o no ha actualizado su contabilidad, este es el momento. Le invitamos a agendar una consulta personalizada (telefónica, por videollamada o presencial) en nuestras oficinas corporativas en la ciudad de Davie, Florida, para evaluar su situación fiscal, prever riesgos y diseñar un plan de acción antes de enero.

Two Hundred Global Financial Solutions, LLC
12555 Orange Dr., Suite 235, Davie, Florida 33330-4304
📞 +1 (954) 683-3578
🌐 www.200gfs.com
📩 info@200gfs.com

Agende su cita hoy mismo para asegurar cumplimiento, reducir multas y optimizar sus impuestos en la temporada 2026.

jueves, 6 de noviembre de 2025

Lo Que Más Preocupa Hoy a los Contribuyentes y Dueños de Empresa en EE.UU. — Y Cómo Podemos Ayudarte

 

📊 Lo Que Más Preocupa Hoy a los Contribuyentes y Dueños de Empresa en EE.UU. — Y Cómo Podemos Ayudarte

Por Juan V. Fanti, MBA, CAA, PA – General Manager & CEO

Two Hundred Global Financial Solutions, LLC
📞 +1 (954) 683-3578 | 🌐 www.200gfs.com


🌎 Un país en constante cambio… y un sistema fiscal que no espera.


Estados Unidos está atravesando uno de los periodos más dinámicos en materia económica, política y migratoria de las últimas décadas. Las nuevas leyes fiscales aprobadas bajo el “One Big Beautiful Bill Act” (OBBBA 2025), los ajustes en los límites de deducciones, y la reducción del personal en el IRS han incrementado la confusión y la preocupación entre los contribuyentes —tanto personas naturales como empresas—.

En este escenario, la falta de conocimiento y de asesoría profesional se ha convertido en el principal riesgo. Muchos preparadores de impuestos estacionales o sin formación contable están cometiendo errores graves que pueden derivar en multas, penalidades y hasta investigaciones federales.

Y en casos más delicados, especialmente entre inmigrantes o inversionistas extranjeros, esos errores pueden impactar directamente sus procesos migratorios, afectando incluso a sus familiares.


🧾 CLIENTES PERSONALES: “Hacer tus taxes no es sólo llenar un formulario”

Para los trabajadores, profesionales independientes y familias, el mayor error es creer que la declaración de impuestos es un trámite sencillo o “igual todos los años”.
Cada año cambian las reglas: deducciones, créditos, límites de ingreso, exenciones y hasta los formularios.

En Two Hundred Global Financial Solutions, revisamos cada detalle de tu caso —ingresos, dependientes, créditos, inversiones, bienes en el exterior— para que tu declaración esté 100 % correcta y optimizada según el Código Tributario (Title 26 U.S.C.).

🔍 ¿Qué problemas vemos todos los años?

  • Declaraciones mal hechas con errores de ITIN, W-2 o 1099.

  • Personas que no reportan correctamente ingresos por “side jobs” o plataformas digitales (Uber, DoorDash, OnlyFans, Airbnb, etc.).

  • Familias que pierden créditos como el Child Tax Credit o el Earned Income Credit por mala planificación.

  • Retenciones mal aplicadas que terminan en multas por “underpayment” o pérdida de reembolsos.

✅ ¿Qué hacemos por ti?


  • Planificación tributaria anual:
    no solo llenamos formularios, analizamos tu caso para maximizar beneficios legales.

  • Representación ante el IRS: si recibes una carta o auditoría, somos tus representantes autorizados bajo la Circular 230.

  • Optimización de reembolsos y créditos: aseguramos que aproveches cada crédito disponible por ley.

  • Asesoría migratoria fiscal: ayudamos a residentes, titulares de TPS, E-2, L-1 o no residentes a mantener su estatus sin riesgos fiscales.

Tu declaración personal debe ser una estrategia, no una reacción.


🏢 CLIENTES CORPORATIVOS: “La diferencia entre una empresa que crece y una que sobrevive”

Para los dueños de empresas, la preocupación más común hoy es la incertidumbre fiscal y el impacto de los cambios legislativos.
El IRS ha incrementado sus controles sobre:

  • deducciones de gastos empresariales,

  • depreciaciones aceleradas,

  • retención de impuestos a extranjeros,

  • y cumplimiento de reportes como el FinCEN BOI (Beneficial Ownership Information).

⚠️ Errores frecuentes que pueden costarte caro:

  • No presentar el Annual Report o el BOI a tiempo.

  • Usar una estructura incorrecta (LLC cuando debió ser S-Corp o viceversa).

  • No planificar los retiros de socios o dividendos.

  • Desconocer los créditos o deducciones bajo las nuevas leyes.

💼 Nuestro servicio integral para empresas incluye:

  • Contabilidad mensual profesional, revisada por contadores certificados.

  • Planificación tributaria corporativa, analizando gastos deducibles, depreciaciones, amortizaciones y créditos.

  • Elaboración y presentación de Corporate Taxes (Forms 1120 / 1065 / 1120-S).

  • Representación ante IRS y Departamentos de Revenue estatales.

  • Asesoría en reestructuraciones, fusiones y cierres.

  • Outsourcing Corporativo Internacional, para empresarios fuera de EE.UU. que necesitan dirección fiscal, cuentas bancarias, payroll y cumplimiento total.

Nuestro objetivo es que cada empresa que confía en nosotros pague menos impuestos legalmente, esté blindada ante auditorías, y pueda crecer con tranquilidad.


💎 BLINDAJE FISCAL 360 — El programa VIP de optimización tributaria

Para empresarios, inversionistas y profesionales con ingresos altos, hemos diseñado un sistema exclusivo:
BLINDAJE FISCAL 360 — una afiliación anual personalizada que combina estrategia contable, fiscal y legal de nivel corporativo.

🧠 ¿Qué hacemos dentro del Blindaje Fiscal 360?

  • Analizamos todas las leyes federales y estatales aplicables a tu caso (IRC §179, §199A, Depreciación Bonus, 1031 Exchange, etc.).

  • Diseñamos estrategias de ahorro que pueden representar miles de dólares por año en impuestos federales y estatales.

  • Implementamos estructuras multinivel (holdings, LLC en Nevada, trusts, partnerships internacionales) según el perfil del cliente.

  • Evaluamos cada trimestre tu flujo contable y fiscal para anticipar movimientos y evitar sorpresas.

  • Ofrecemos confidencialidad, atención VIP y soporte directo de nuestro equipo ejecutivo.

El resultado: un ahorro tangible, estabilidad jurídica y tranquilidad total.
Cada caso se analiza de forma personalizada, con presupuestos acordes al tamaño, complejidad y localización de la empresa o patrimonio (ya sea dentro de EE.UU. o en el extranjero).


⚖️ No saber no te exime de responsabilidad

El desconocimiento no protege ante el IRS ni ante las leyes federales.
Una declaración mal presentada, un reporte omitido o una estructura mal asesorada puede generar no solo multas financieras, sino también problemas migratorios graves, especialmente para quienes poseen visas o procesos pendientes.

Nuestra misión es protegerte, educarte y acompañarte en cada paso, asegurando que cumplas con la ley mientras aprovechas todas las oportunidades que ella misma te ofrece.


📞 Contáctanos hoy mismo

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Juan V. Fanti, MBA, CAA, PA – General Manager & CEO
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“El mejor momento para revisar tus finanzas fue ayer.
El segundo mejor momento es hoy.”

viernes, 10 de octubre de 2025

“Lo Barato Sale Caro: El Riesgo de Elegir Mal a Tu Contador en EE. UU.” - “Cheap Becomes Expensive: The Hidden Risk of Choosing the Wrong Accountant in the U.S.”

 

“Lo Barato Sale Caro: El Riesgo de Elegir Mal a Tu Contador en EE. UU.”

En Two Hundred Global Financial Solutions observamos con frecuencia un error muy común entre clientes internacionales que recién llegan al sistema financiero estadounidense: tomar decisiones tributarias o contables como si estuvieran en su país de origen.


Muchos cambian de contador —aun después de haber trabajado con profesionales con años de experiencia y formación universitaria— por “alguien” que promete un reembolso más alto o que simplemente cobra menos. Sin darse cuenta, se abren la puerta a un problema que crecerá con el tiempo: multas, intereses, auditorías y, en casos graves, procesos penales.

El sistema tributario de EE. UU. no perdona la ignorancia. Cada declaración firmada es una declaración jurada bajo pena de perjurio (Title 26 U.S. Code § 7206), y las sanciones por falsificar documentos o esconder ingresos pueden incluir penas de prisión de hasta 5 años y multas que superan los $250,000.

Por eso insistimos: hacer las cosas bien no es opcional, es una inversión en tranquilidad. Ya seas residente, ciudadano o inversionista no residente, llevar tus finanzas al día y planificar correctamente tus impuestos es el camino más inteligente para proteger tu patrimonio y tu estatus migratorio.

👉 Si además estás en un proceso migratorio, un error fiscal o una declaración fraudulenta puede destruir años de esfuerzo, retrasar tu ajuste de estatus o directamente anular tu elegibilidad ante USCIS.


💼 La planificación financiera y tributaria no es un gasto, es la base del crecimiento empresarial en Estados Unidos.

Nuestro equipo puede ayudarte a construir esa base sólida y transparente que tu empresa necesita.

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“Cheap Becomes Expensive: The Hidden Risk of Choosing the Wrong Accountant in the U.S.”

At Two Hundred Global Financial Solutions, we often see the same mistake among international clients entering the U.S. financial system: they make accounting or tax decisions as if they were still in their home country.

Many switch from seasoned, certified professionals to “someone” who promises a bigger refund or charges less, without even reviewing their documents. Unfortunately, this often leads to a growing financial and legal problem — penalties, interest, IRS audits, and sometimes criminal investigations.


Under Title 26 of the U.S. Code, every tax return is a sworn statement under penalty of perjury (§ 7206). Submitting false information or concealing income can result in fines up to $250,000 and imprisonment up to 5 years.

The truth is simple: doing things right is not optional. Whether you are a resident, citizen, or non-resident investor, keeping your finances in order and planning strategically is the smartest way to protect both your assets and your immigration status.

If you’re in the middle of an immigration process, remember: a fraudulent tax return can destroy years of effort and jeopardize your eligibility with USCIS.


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viernes, 3 de octubre de 2025

¿Se vencen los recortes de impuestos en 2025? Lo que sí cambió este año y cómo prepararte para 2026 (sin pagar de más)

 

¿Se vencen los recortes de impuestos en 2025?


Lo que sí cambió este año y cómo prepararte para 2026 (sin pagar de más)

En 2017, la Tax Cuts and Jobs Act (TCJA) dejó varios beneficios con fecha de caducidad al cierre de 2025. Pero el 4 de julio de 2025 entró en vigor la One, Big, Beautiful Bill (OBBB), que extendió y modificó puntos clave que afectan directamente a familias y negocios. Abajo te explico, en lenguaje claro y con cifras oficiales, qué cambió ya en 2025, qué sigue vigente para 2026 y cómo planificar ahora para minimizar tu factura fiscal. IRS


1) Cambios para personas físicas que ya aplican en 2025

  • Deducción estándar más alta (2025)

    • $31,500 casados en conjunto, $23,625 cabeza de familia, $15,750 soltero o casado por separado. Estos montos sustituyen a los valores inflacionados anunciados en 2024 y ya figuran en la guía del IRS para ajustar retenciones de 2025. IRS

  • Nueva deducción adicional para mayores de 65 años (2025–2028)

    • $6,000 por persona (hasta $12,000 si ambos cónyuges califican). Es adicional a la deducción extra que ya existía para seniors. Tiene límites de ingreso y requisitos formales. IRS+1

  • Límite SALT (“State and Local Taxes”) más alto

    • El tope para deducir impuestos estatales y locales sube de $10,000 a $40,000 desde 2025 (MFS $20,000) y se reduce gradualmente para ingresos > $500,000 (MFS $250,000). Además, el tope y el umbral de ingresos crecen 1% anual de 2026 a 2029. IRS+1

  • Crédito por Hijos (CTC)

    • El crédito base sube a $2,200 por menor desde 2025; la parte reembolsable se ajusta por inflación (en 2025 llega a $1,700). Se mantienen los umbrales de eliminación de $200,000 / $400,000 (MFJ). Bipartisan Policy Center


2) Cambios para negocios y dueños de negocios

  • Deducción 199A (QBI) para “pass-throughs”) – ahora permanente

    • La OBBB elimina el “sunset” de 2025: la deducción del 20% se mantiene y mejora el rango de phase-in (de $50k/$100k a $75k/$150k para MFJ). También se introduce un mínimo de $400 cuando hay al menos $1,000 de QBI con participación material. Buchanan Ingersoll & Rooney+1

  • Depreciación “bonus” al 100% (equipos, flotas, tecnología, etc.)

    • La OBBB revierte la fase de reducción y restaura el 100% para bienes adquiridos y puestos en servicio después del 20 de enero de 2025 (incluye aeronaves de negocio). Esto es enorme para cost segregation y compras de activos. Husch Blackwell


3) Patrimonio y sucesiones: umbral histórico a partir de 2026

  • A partir de 2026, la OBBB fija la exención federal de sucesiones y donaciones en $15 millones por persona (indexada), en lugar de caer a ~la mitad como se esperaba bajo la TCJA original. Planificar hoy te permite sincronizar donaciones y congelar crecimiento fuera del patrimonio. Morgan Lewis


4) Checklist rápido para pagar lo justo (y no más)

  1. Revisa tu Formulario W-4 y tus pagos estimados ya con las nuevas cifras 2025 (evita deber o “prestarle” al IRS). IRS

  2. Decide: ¿te conviene estandarizar (deducción estándar) o detallar (SALT ahora hasta $40,000)? En estados de alto impuesto, considera también PTET si tu estado lo permite; puede potenciar el beneficio SALT en entidades pass-through. Anchin, Block & Anchin LLP

  3. Adelanta/pospone gastos e ingresos estratégicamente. Con bonus depreciation 100%, una compra de activos puesta en servicio correctamente puede reducir drásticamente tu base imponible de 2025–2026. Husch Blackwell

  4. Aporta al retiro: para 2025 el 401(k) sube a $23,500 (catch-up aparte). Coordina con Roth vs. tradicional según tu marginal proyectada 2026. IRS

  5. Estate planning: actualiza testamentos, trusts y estrategia de donaciones vitalicias con la mira en el umbral de $15M en 2026. Morgan Lewis

Importante: aunque la OBBB aclaró mucho el panorama, hay Reglamentaciones y guías del IRS que se siguen publicando. Si tu situación incluye múltiples negocios, stock options, trusts, bienes raíces en varios estados o residencia fiscal multinivel, no improvises. IRS


¿Cómo te ayudamos a minimizar el impacto?

En Two Hundred Global Financial Solutions combinamos contabilidad, impuestos y planificación financiera continua para que tomes decisiones con números en mano:

  • Diagnóstico 360: modelamos tu 2025–2026 con los nuevos montos (SALT, CTC, deducción estándar senior, 199A, bonus depreciation).

  • Estrategia personalizada: timing de ingresos/gastos, elección de entidad y PTET, segregación de costos, aportes de retiro, y tácticas de wealth transfer alineadas con tu patrimonio.

  • Ejecución y control: implementación mensual, control de KPIs y soporte ante el IRS.

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JUAN FANTI

Contador y Preparador Profesional de Impuestos en los Estados Unidos
Two Hundred Global Financial Solutions


Datos de la empresa

Two Hundred Global Financial Solutions • 📞 +1 (954) 683-3578 • 🌐 www.200gfs.com

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Fuentes clave y referencias

  • IRS – OBBB: visión general y nuevas deducciones para trabajadores y seniors. IRS+1

  • IRS – Retenciones 2025 con montos vigentes de deducción estándar y SALT. IRS

  • Bipartisan Policy Center – SALT cap a $40,000 y ajuste 1% anual; CTC a $2,200 y parámetros. Bipartisan Policy Center+1

  • OBBB & negocios – 199A permanente y phase-in más alto (resumen jurídico). Buchanan Ingersoll & Rooney+1

  • OBBB – Bonus depreciation 100% para activos posteriores al 20/01/2025. Husch Blackwell

  • Morgan Lewis – Exención de sucesiones/donaciones de $15M a partir de 2026.

FELIZ NAVIDAD Y UN BENDECIDO ANO NUEVO 2026